各团总支、直属团支部：

为进一步夯实我校团组织基础建设，深入贯彻落实党中央群团工作会议精神，按照团中央提出的全面从严治团、抓好学校共青团基层基础建设和深入实施高校基层团支部“活力提升工程”的有关工作要求，结合我校实际，开展2015年学院团总支基层组织建设工作考核和“五四红旗团支部”评选工作。现将相关事宜通知如下: 一、“五四红旗团支部”评选

（一）评选范围

全校各团支部，包括本科生团支部和研究生团支部

（二）评选条件

1. 组织运行规范。明确支部职责功能，基础团务工作扎实；严格执行和认真开展“推优入党”工作；工作制度健全，团支部和班委会有良好的协同工作机制，能够充分发挥团支部的政治核心作用；

2.工作开展扎实有效。认真落实上级团组织工作要求；扩大支部民主，按期换届，认真履行民主选举程序，保障团员权益；创新和加强支委会建设，重视支部委员会队伍建设和团干部学习教育；团支委成员联系服务团员，做好桥梁纽带，在团员青年中有较高的认同度；做好新媒体工作，具有创新性的做法和好的经验，取得良好的教育效果；

3.团员参与度高。根据支部特点，将共青团思想政治教育的重要工作领域与团支部活动相结合，积极开展团员思想教育和引导工作，强化品牌建设；

4.在团内评优方面取得良好的成绩；

5.认真落实“芮+”工作机制的相关要求，积极配合“芮+”导师开展工作，取得良好效果（针对2014、2015级本科生团支部）。

（三）评选程序

1.各团总支可推荐3个以内的基层团支部参加评选，推荐参评的团支部填写《2015年“五四红旗团支部”评选推荐表》（附件1），并认真按照《2015年“五四红旗团支部”评选量化评分表》（附件2）中的评分细则进行自评，在规定时间内将《推荐表》、《评分表》和相关证明材料提交至学院（研究院）团总支处；

2.各团总支对推荐参评团支部的自评分数和证明材料进行核实整理后，将《推荐表》、《评分表》、相关证明材料的纸质版和电子版于4月6日（周三）下午3:30—5:00报校团委组织部（沙河校区大学生活动中心团委办公室）；

3．校团委对各团支部参评材料进行审核，按照量化评比分数并结合各团总支基层组织建设工作考核结果，评选确定获奖支部；

4．校团委组织召开表彰会，对优秀集体和个人属于荣誉称号、给予物质奖励。

二、基层团总支组织建设工作考核

（一）考核方式

考核结合总结材料报送和现场述职两种方式进行：

1.总结材料：按照考核内容要求撰写工作总结（要求由团总支书记本人手写，1500字以内）和相关证明支撑材料（制度规范、会议记录、培训材料等）；

2.现场述职：由团总支书记代表本单位就基层团组织建设工作进行述职，述职可制作PPT（要求模板简洁，列述内容要点，简单明了即可），时间不超过5分钟。

（二）考核内容

考核工作以学院团总支为单位，重点考察学院基层团组织建设的相关情况，重点考核以下内容：

1.推动党建带团建的制度政策落实，积极争取学院党政对共青团工作的重视、指导和支持，优化工作环境，为基层团组织建设提供必要的场所、时间、经费等资源保障；（10分）

2.做实基础团务，规范团员统计、注册、团关系转接等团务工作程序，严格团费收缴、使用，强化团组织政治属性，严格落实和做好推优入党工作；（15分）

3.做好团总支、院学生会学生干部队伍建设，严格培养、选拔和管理考核制度；（10分）

4. 认真推进团支部建设和“芮+”工作机制等重点工作，将团支部工作和建设放在最基础、最突出、最重要的位置，结合院系实际，明确团支部、团支委工作职责和工作标准，建立健全团支部建设和工作机制，理顺班团关系，探索团支部和班委会一体运行、协同工作机制，强化团支部教育、管理服务功能，发挥团支部的育人人价值和先锋带头作用努力破解“团支部功能虚化弱化，凝聚力、影响力不高”等难题；（30分）

5.做好团员教育，尊重团员主体，提升团员参与活力，扩大支部民主，按时定期换届，保障团员的知情权、参与权和监督权，创新团日活动的形式和载体，加强新媒体平台建设和团员青年网络文明宣传教育，努力破解“团员教育管理的办法不多、效果不明显等问题”等难题；（20分）

6.开展指导培训，建立健全团干部教育培训机制，面向团总支学生干部、团支部书记、团支委，定期开展工作指导和培训，基础团校开展扎实有效，促进基层团支部之间的互动交流；（10分）

7.完善考核机制，明确各级团组织责任，强化督导考核，优化考核方式、细化考核办法，建立支部、支委工作述职和评议机制。（5分）

（三）考核流程

1.上报总结材料。请各学院团总支于4月6日（周三）下午3:30—5:00将工作总结和相关支撑材料的纸质版和电子版报校团委组织部（沙河校区大学生活动中心团委办公室）；

2.召开述职考核（评议）会。校团委组织召开2015年学院团总支基层组织建设工作述职考核会，团总支书记代表本单位述职，与会人员可现场提问。时间地点另行通知；

3.校团委综合总结材料和现场述职情况，给予考核评定，考核结果分为“合格”和“不合格”，考核结果上报学校党委，对考核不合格的团总支通报批评。

三、工作要求

1.高度重视，认真组织落实。评选表彰和考核工作是我校团组织“达标创优”的一项重要工作，是切实推进我校团组织基层建设和激发团支部活力的重要载体和有效手段，各学院团总支要予以高度重视，确保总结和评选表彰工作有序开展。

2.严格审查，按时总结申报。工作总结和申报材料要做到准确、客观、实事求是。要求内容真实、重点突出，体现工作方法、特点、成效;对拟推荐支部要进行全面考察，并充分听取本单位党组织和团员青年的意见，严格标准、严把程序。

联系人：陈妮娜 联系电话：62288227

共青团中央财经大学委员会

2016年3月25日

附件2.doc 附件1.docx